山东兖矿集团：南屯煤矿学习实践活动注重做好结合文章 
    山东兖矿集团南屯煤矿把学习实践活动与矿井中心工作紧密联系，注重“五个结合”，用科学发展观引领矿井科学发展、安全发展、有效发展、和谐发展。截止到2009年6月18日，该矿连续安全生产1230天，累计安全产煤1270多万吨，实现了矿井安全生产双丰收。
    与安全生产相结合。这个矿针对安全周期不断延长，管理难度不断加大的实际，以开展“安全生产月”活动为契机，开展“安全生产三项行动”、“打非治违抓责任活动”、“九查”创优竞赛、安全高效掘进竞赛、质量标准化达标竞赛、争创“三无”竞赛及安全承诺建言献策等活动，扎实开展“九查整治，党员争先”、“九查整治，青年先行”和“争双无、创双优、夺两杯”群众安全竞赛，大力营造“反三违、查隐患、保安全”的舆论强势，增强了干部职工家属的安全意识。
    与增收节支相结合。该矿依靠科技进步，紧缩各项费用，节支指标与工资收入挂钩，严格考核奖惩，5月份完成修旧利废金额130多万元。建立并全面推行机电设备租赁管理制度，优化设备配置，提高使用效率。深推“三零”工程，在采场条件复杂多变的情况下，产品质量稳定受控，保持零投诉目标。抓住市场好转有利时机，科学组织洗选发运，创出日产2#精煤7200吨、月产17.6万吨历史最好水平，5月份完成地销发运20.3万吨、火车外运19万吨，保持产运平衡。落实节能降耗管理制度，同比节约标准煤300吨，工业产值能耗、原煤生产能耗同比分别降低4％、12.3％。有力促进了矿井经济运行质量稳步提升。
    与和谐社区建设相结合。今年以来，该矿积极走访离退休职工、困难职工、工亡病故遗属和残疾人家庭492户，发放慰问金24.8万元。救助患大病家庭114户，发放救助金48.6万元。针对小区生活设施陈旧的实际，为小区修整了道路，建立了余热蒸汽茶炉，更换了木门窗，对各类管线进行全面治理与地方政府协调，规划建设汽车站广场，彻底解决了困扰职工家属多年的香港路问题。通过“生日祝福、安全尽责”亲情互动活动，为3000余名职工送去了祝福。近日，该矿被评为省级文明社区和济宁市物业管理优秀住宅小区。
    与矿井可持续发展相结合。针对煤炭资源递减、开采难度加大等不可逆转的现实，该矿积极落实“科技兴矿”发展战略，不断提高矿井的科技水平。确立了“分级培训、队为基础、教考分开、注重实效”的教育培训原则，按照业余培训与脱产培训结合、请进来与走出去结合的方法，有计划、有重点地开展安全、技术、业务培训，对全矿工程系列技术人员进行专业技术理论知识考试，增强了技术人员的责任意识和竞争观念，为矿井可持续发展提供了技术保障和智力支持。